Cómo entrenar a un cachorro de Pomerania

Pomerania cachorros son muy inteligente y fácil de entrenar. Ellos aprenden mejor de entrenamiento constante desde una edad temprana . Hay tres tipos de Spitz , a saber, finlandeses , japoneses y alemanes . Generalmente, el Spitz japonés está motivado por el comportamiento humano , por lo que la forma de actuar tendrá un efecto sobre la formación. A veces el Spitz finlandés puede ser tercos cuando se trata de entrenamiento , pero sin embargo son inteligentes y aprenden rápidamente. El Spitz alemán es muy cariñoso , pero tiene una personalidad temperamental que puede actuar como un obstáculo para la formación. Instrucciones Matemáticas 1

das la espalda al cachorro si lo hace un acto desagradable como la corteza o saltar sobre la gente. Puede detener el comportamiento y venir hacia usted.
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comprar una caja para su perro que es el tamaño adecuado . Su cachorro no debe querer ir al baño allí el tiempo que es proporcional al tamaño de su perro. Esto le ayudará a ir al baño - entrenarlo
3

Lleve a su perro tan a menudo como sea posible - . Después de las comidas , las bebidas y la siesta. Un cachorro puede mantenerlo en su medio de tantas horas como sea meses de edad, por lo que un cachorro de 4 meses de edad, puede mantenerlo en dos horas . Cuando usted toma al perro , por ejemplo, " ir al baño ", y alabar al perro con golosinas con que orinales . No deje que el perro se aleje de usted o ignorar.
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Inscribirse al perro en una clase de obediencia refuerzo positivo. Esto le enseñará a su perro a hacer los comandos básicos como sentarse y acostarse , además de más avanzadas y comandos sin correa .
5

Entrene a su perro usted mismo , repitiendo el mismo orden como "siéntate " y alabando al decir " bien hecho" y ofreciendo golosinas cuando el perro hace el comando. La repetición es clave y utilizando el mismo comando cada vez es esencial . Utilice una voz tierna y no hacer sesiones duran demasiado tiempo , ya que el Spitz puede aburrirse rápidamente. El perro Spitz tiende a responder a la admiración más a menudo que las acciones disciplinarias .